photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Vernon, 27, Eure, Normandie

Une mission d'intérêt général : Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Directrice d'Hébergement Adjointe, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier au sein d'un dispositif HUDA situé à Vernon (27) En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ; - La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ; - Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ; - La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Droit - Justice

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la Direction Interrégionale des Services Pénitentiaires de la nouvelle Aquitaine, la Mission de Lutte contre la Radicalisation Violente est composée d'une coordination interrégionale et de psychologues cliniciens et d'éducateurs spécialisés qui interviennent sur un secteur déterminé. Leurs missions sont : - L'évaluation et prise en charge des personnes signalées - Le soutien à la prise en charge individuelle - La mise en œuvre d'actions collectives Leurs missions s'inscrivent dans un cadre pluridisciplinaire et s'exerce en lien avec l'ensemble des acteurs pénitentiaires impliqués, ainsi que les partenaires idoines. La conception pluridisciplinaire renvoie à une mission commune et apporte un regard croisé et complémentaire. Elle doit pour autant permettre l'expression des compétences et méthodes d'intervention propres à chacun des métiers. Dans l'exercice de ses missions, l'éducateur spécialisé fait valoir son expertise et adapte ses méthodes d'intervention au fonctionnement de l'institution pénitentiaire. L'éducateur spécialisé est chargé d'assurer les missions suivantes : - Evaluer, lors d'entretiens individuels, le volet idéologique de la radicalisation[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Nous recrutons un COLLABORATEUR PAIE ET GESTION SOCIALE H/F en CDI au sein de notre agence de Mende (48). Intégré au sein d'une équipe à taille humaine, vos missions sont les suivantes : * Vous établissez les bulletins de paie dans un environnement multi conventions ainsi que les déclarations sociales ; * Vous renseignerez les clients sur leur gestion sociale ; * Vous assurez le suivi administratif relatif à la gestion du personnel, de l'entrée du salarié dans l'entreprise à sa sortie ; * Vous gérez les déclarations d'embauche, les contrats de travail, attestations et solde de tout compte. Enfin, vous évoluerez au sein d'une équipe conviviale. Après un diplôme Bac + 2 minimum en comptabilité (DUT option RH) ou en droit (licence AES ou droit social par exemple), vous avez une connaissance de la paie acquise, idéalement, en cabinet d'expertise comptable. Autonome et réactif, votre technicité en paie et gestion sociale est avérée et vous vous êtes déjà familiarisé avec les conventions collectives. L'aventure vous tente ! N'hésitez plus, rencontrons-nous ! FIDUCIAL c'est : * Une équipe à taille humaine afin de favoriser l'accompagnement et la proximité * De l'autonomie[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un prochain remplacement suite à un détachement interne, l'ADARS recherche un Intervenant social H/F en CDD à temps plein à pourvoir du 1er mars 2026 au 28 février 2027 pour son tiers lieu LIGO situé à CREIL destiné initialement à favoriser l'accès à l'alimentation des personnes hébergées à l'hôtel sur le Creillois (missions de l'appel à projet initial dans le cadre du plan France Relance en 2021). Il s'agit aujourd'hui de déployer et diversifier les actions du LIGO à un public plus large ainsi que de viser son essaimage sur les secteurs de Beauvais et Compiègne : Missions du LIGO : Apprentissage à la cuisine en privilégiant le circuit court et les produits issus de l'agriculture biologique, label rouge., apprentissage à l'équilibre et à la santé alimentaire Développement d'un lieu ressources : aide à la création de liens sociaux, accès aux droits, aide aux démarches administratives et budgétaires, insertion par le logement et aide à l'appropriation, insertion professionnelle, aide à l'accès au numérique, cours de FLE, action autour de l'estime de soi, accès à la culture. Sous la hiérarchie du Chef de service du dispositif d'hébergement d'urgence mise[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le service à domicile APF France handicap de Strasbourg recrute un-e assistant-e de service social à temps plein pour rejoindre l'équipe pluridisciplinaire du SAVS et du SAMSAH; Ces services accompagnent des adultes en situation de handicap vivant à domicile dans tout le Bas-Rhin. Votre mission : favoriser le pouvoir d'agir, l'autodétermination et la pleine citoyenneté des personnes accompagnées. Vous soutenez l'expression de leurs choix, leurs projets de vie, l'accès aux droits, au logement, à la santé, à la vie sociale, professionnelle et culturelle. Vous participez à la co-construction des projets personnalisés, en tenant compte des attentes, souhaits et priorités de chacun. Au SAVS (0,8 ETP), vous intervenez sur l'accès aux droits, l'organisation du quotidien, la participation sociale et la gestion administrative. Au SAMSAH (0,2 ETP), vous contribuez à la coordination des parcours, au lien avec les professionnels de santé et à l'appui médico-social renforcé. Diplôme d'État d'Assistant de Service Social exigé. Sens du travail en équipe, autonomie Permis B indispensable

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous contribuez à la prise en charge des problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques de la personne et au développement de son autonomie en l'informant, l'orientant et l'accompagnant vers les dispositifs adéquats Vos missions principales : - Création de la relation et diagnostic - Information et orientation - Accompagnement dans l'insertion sociale - Médiation - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelLe SERVICE D'ACCOMPAGNEMENT A LA VIE SOCIALE (SAVS) APF France handicap de Mulhouse recrute en CDI à temps complet un TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) pour effectuer des interventions sociales individualisées auprès d'adultes présentant des déficiences motrices avec ou sans troubles associés, vivant à domicile. Missions principales - Evaluer la situation sociale de la personne - Accompagner la personne et s'assurer de sa participation dans la réalisation de son projet de vie en lui apportant une aide pour : - l'accès aux droits spécifiques liés au handicap - l'accès aux dispositifs d'aide - la gestion administrative et budgétaire - la vie sociale - le maintien à domicile - la vie professionnelle. - Réaliser des évaluations pour l'ouverture[...]

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Directeur / Directrice stratégique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

UMANEIS RH, division spécialisée du secteur Médico-Social du cabinet de recrutement ADEIS RH, recrute le Directeur Stratégique Habitat (h/f) de l'Adapei de la Sarthe. Acteur reconnu du secteur médico-social et affiliée à l'Unapei, l'Adapei de la Sarthe (1100 professionnels, 75 M€ de budget, 50 établissements et services) est une association qui accompagne 2000 personnes en situation de handicap mental. Rattaché au Directeur Général et membre du Comité de Direction Stratégique, vous pilotez la Direction Habitat (21 ESMS, 350 professionnels, 700 personnes accompagnées) et contribuez à la transformation de l'offre associative vers des parcours inclusifs centrés sur l'autodétermination et le pouvoir d'agir. À ce titre, vous : - Déployez le projet associatif et stratégique sur votre périmètre, en garantissant les droits des personnes et leur participation aux décisions qui les concernent, - Pilotez l'évolution de l'offre habitat (collectif, inclusif, diffus, individuel) vers des dispositifs souples, décloisonnés et adaptés aux parcours de vie, - Impulsez les démarches d'autodétermination, d'expression des personnes et de co-construction des accompagnements avec les familles[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Une mission d'intérêt général : Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Directrice d'Hébergement Adjointe, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier au sein d'un dispositif CADA situé au Havre (76). En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ; - La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ; - Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ; - La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Un des plus importants employeurs de la ville du Havre dans son domaine d'activités, comprenant 26 établissements et services répartis sur le Havre et son agglomération, plus de 600 salariés, accueillant 1000 personnes en situation de handicap et 1400 personnes handicapées en recherche d'emploi. RECRUTE Pour La Maison d'Accueil Spécialisée « les Constellations » accueillant 52 résidents en situation de handicap psychique (40 résidents en hébergement permanent, 4 en hébergement temporaire et 8 Accueil de Jour). Missions générales : -Etablit une relation éducative bientraitante avec les personnes accueillies -Accompagne les personnes et les groupes dans une démarche d'auto-détermination -Œuvre au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des personnes accueillies -Conçoit et conduit des actions socio-éducatives au sein de l'équipe -Intervient en qualité de « référent » de la personne vis-à-vis de l'institution et des partenaires -Elabore, met en œuvre et évalue le projet personnalisé conjointement avec la personne -Est garant d'une logique de parcours pour la personne -Organise et évalue le planning d'activités de la MAS -Anime des actions individuelles[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Poste Sous la responsabilité du responsable de service vous intégrez l'équipe du CADA du Pôle lutte contre les exclusions de la Vienne de la Croix-Rouge française composée d'un hébergement en semi-collectif et de logements en diffus. Vos missions principales : - Accompagner les demandeurs d'asile tout au long de leur procédure Vous soutenez les personnes accueillies dans toutes les étapes de leur demande d'asile : compréhension de la procédure, constitution du dossier, préparation des entretiens, accès aux droits et orientation vers les dispositifs adaptés. Entreprendre avec les personnes les démarches nécessaires à l'accès effectif aux droits du demandeur d'asile : ATDA, démarches OFPRA et le cas échéant CNDA, demande d'AME et/ou de bénéfice de la PUMA, etc. Etablir un diagnostic social des besoins de la personne, les formaliser dans un projet individuel d'accompagnement, et identifier les vulnérabilités. Etre à l'écoute et repérer des besoins individuels ; être l'interlocuteur pour toute demande de la part des résidents et les accompagner dans leurs différentes démarches : prise de rendez-vous, orientation, gestion de son budget et démarches de la vie quotidienne, lecture[...]

photo Educateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Educateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Emploi Droit - Justice

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La mission éducative auprès du tribunal est une mission d'aide à la décision judiciaire pour formuler des propositions éducatives dans un rapport circonstancié. Les éducateurs(trices) de l'Unité éducative auprès du Tribunal Judiciaire de Créteil, assurent ainsi une mission de permanence et d'astreinte éducative au sein de la juridiction. Ils(elles) recueillent des renseignements socio-éducatifs sur les mineurs déférés par le Parquet ou convoqués pour une audience de jugement devant le juge des Enfants. Ce recueil de renseignement socio éducatif, rédigé à l'attention des magistrats (juges des enfants, juges d'instruction, juge des libertés et de la détention), permet d'apporter un éclairage le plus complet possible (situation familiale, insertion, scolarité, santé, environnement.) et de formuler des propositions éducatives adaptées. Les éducateurs(trices) recherchent des solutions alternatives à l'incarcération, le cas échéant et assurent les accompagnements des mineurs lorsque ces derniers sont placés à l'issue des audiences. travail dans l'urgence (délai imposé), autonomie, qualité rédactionnelle, sens de l'écoute et technique d'entretien Astreinte le week-end et horaires[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

Au sein du Service Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (SMJPM), vous exercerez les missions de MJPM au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Placé(e) sous l'autorité de la Cheffe de service, vous participerez activement à la mise en œuvre des mesures de protection juridique dans le respect des droits et de la volonté des personnes accompagnées. Vos missions principales : - L'exécution des ordonnances et jugements de protection (sauvegarde de justice, curatelle, tutelle.) - L'accompagnement global des personnes protégées - L'exercice effectif de leurs droits sociaux, personnels et patrimoniaux, dans le strict respect de leur volonté - La gestion et le suivi administratif et budgétaire des situations - La relation avec les familles et les partenaires institutionnels - La rédaction de rapports à destination des magistrats - Les visites à domicile ou en établissement - La représentation de la personne protégée lors des audiences Vous êtes : - Titulaire du Certificat National de Compétence de Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (CNC MJPM) - Titulaire d'un diplôme du travail social (Assistant(e) de Service Social / Conseiller(ère) en Économie Sociale[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Carros, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

OFFRE D'EMPLOI - Poste à pourvoir à compter du 1er mars 2026 (création de poste) L'association Autisme « Apprendre Autrement » (3A) recrute pour les services de l'IME Les Coteaux d'Azur (SEES/SESSAD) et pour le SISCA: - Assistant de Service Social (H/F) en CDI Présentation du dispositif : Le dispositif de l'IME Les Coteaux d'Azur regroupe différents services d'évaluation, d'accompagnement et de coordination destinés aux enfants et adolescents avec autisme et à leurs familles La SEES accueille 23 usagers âgés de 6 à 20 ans sur ses locaux de Carros. Le SESSAD accompagne 53 jeunes de 2 à 25 ans (16-25 ans : pôle professionnel) Le SISCA accompagne des situations critiques (hors notification MDPH) relevant du TSA afin de sécuriser les parcours des usagers. Présentation des missions : Dans le cadre des Projets Personnalisés, du respect du cadre législatif et réglementaire, ainsi que du respect des droits et des libertés individuelles des personnes accueillies et de leur famille : - Vous participez à l'évaluation de la situation des intéressés - vous participez activement aux projets d'orientation des usagers - Vous apportez aide et conseil aux personnes accueillies[...]

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Responsable de magasin de détail

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

La Panetière, une histoire de famille née sur les terres aveyronnaises depuis 1971. Devenue un groupe de Boulangerie incontournable, implanté sur toute l'Occitanie et la Nouvelle aquitaine. Nous allions tradition et innovation pour offrir des produits frais et de qualité, directement préparés sur place. Engagés et responsables, nous privilégions les ingrédients locaux et un savoir-faire authentique. Le groupe poursuit son développement avec plus 220 boutiques dans le respect de l'Homme et de l'environnement. Le groupe la panetière s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. En plein développement, l'entreprise recrute un ou une Responsable de Magasin (h/f) : Le/la responsable de magasin est garant de la préparation en laboratoire des pains, pâtisseries et produits salés. Il/Elle est également en charge de la gestion du budget, des stocks et du personnel (recrutement, planning ). Il/elle doit mettre en œuvre et faire respecter les règles d'hygiène & de sécurité et l'application du droit du travail... DESCRIPTION DU POSTE : - Missions Principales : & Préparer les produits à cuire par demi-journée, &[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'Assistant.e Social.e vous accompagnez les patients qui connaissent des difficultés sociales, psychologiques, économiques ou professionnelles. Vos responsabilités comprendront : Information et orientation des patients : - Effectuer un diagnostic de la situation du patient (situation sociale, gestion de la vie quotidienne du budget, des démarches administratives, parcours médico-social) et détecter les démarches administratives à mettre en place - Identifier les causes sociales qui compromettent l'équilibre psychologique, économique ou social du patient - Informer le patient sur les procédures, les différents acteurs, l'accès aux droits, à la santé, aider le patient à constituer ses dossiers administratifs ou l'orienter vers le service le plus pertinent - Conseiller et orienter les patients dans leurs démarches de réinsertion en fonction du diagnostic réalisé et de la situation particulière du patient Accompagnement social - Apporter une aide au patient en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement (famille, milieu scolaire, milieu éducatif, milieu de travail, etc.), établir ou rétablir le patient dans ses droits - Définir un projet d'accompagnement[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Agde, 34, Hérault, Occitanie

Chargé de mission rénovation des copropriétés et des immeubles touristiques Reconnue pour sa qualité de vie et son dynamisme, Agde, ville méditerranéenne de 30 000 h surclassée 80/150 000h, est la plus grande station balnéaire européenne. La direction générale de cette collectivité employant près de 1000 agents recherche sa/son chargé de mission rénovation des copropriétés et des immeubles touristiques. DÉFINITION DU POSTE Le chargé de projet développement immobilier touristique et rénovation des copropriétés pilote et coordonne les actions visant à renforcer l'attractivité du territoire, en accompagnant la rénovation du parc immobilier touristique et en soutenant le développement de projets immobiliers cohérents, innovants et durables, en lien avec les acteurs publics et privés. MISSIONS ET ACTIVITÉS Pilotage stratégique et opérationnel : - Définir et suivre la mise en œuvre du programme de développement immobilier ; - Identifier les priorités en matière de rénovation et de requalification ; - Contribuer à la mis en cohérence des documents d'urbanisme avec les politiques de logement et les stratégies touristiques locales et régionales. Accompagnement et ingénierie[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Plantaire, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'ADPEP 36 recrute pour sa cuisine de St-Plantaire 1 Agent polyvalent de restauration (0,60 ETP) CDI suivant Convention Collective du 15 mars 1966 Poste à pourvoir au 01-04-2026 ------- L'association ADPEP 36, gestionnaire de 21 établissements services et de 7 dispositifs, vise à soutenir les personnes en situation de handicap et leur famille en vue de favoriser leur plein épanouissement et leur insertion sociale. L'association ADPEP 36 a pour mission de promouvoir et mettre en oeuvre un projet de société inclusive s'appuyant sur la mixité sociale et garantissant l'accès de tous aux droits communs : droit à l'éducation, à la culture, aux loisirs, aux soins, à la vie sociale et à l'emploi. Les actions de l'association sont guidées par les valeurs de LAICITE, SOLIDARITE, EGALITE et CITOYENNETE. Au sein de l'atelier de restauration de notre ESAT, vous intervenez dans la production et la distribution de repas, en collaboration avec l'équipe encadrante et les travailleurs en situation de handicap. Vous contribuez au bon fonctionnement de l'atelier dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Sous la responsabilité du responsable d'atelier/chef de cuisine,[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un contexte multiculturel, vous êtes en charge de l'accompagnement d'un public varié (demandeurs d'asile, réfugiés, bénéficiaires de la protection internationale.) dans leurs démarches administratives et juridiques, notamment en vue de l'obtention du statut de réfugié. Vos missions principales sont les suivantes : - Identification des besoins de l'usager (procédure asile, santé, scolarité, droits & services sociaux, autonomisation, recherche emploi/formation et autres démarches d'intégration professionnelle.) ; - Orientation et accompagnement de l'usager vers les services dédiés (services de santé, administration, institutions, écoles, lieux d'hébergement, associations partenaires.) ; - Conduite d'entretiens individuels avec un usager (admission, recueil d'informations, récit de vie, présentation du dispositif et des institutions, droit commun, contrat de séjour et règlement de fonctionnement, lieux d'hébergement, accueil de jour, évaluation vulnérabilité .) ; - Mise en situation et préparation de l'usager en prévision d'un entretien institutionnel (OFPRA, CNDA) ; - Visite à domicile de l'usager (contrôle du respect des règles[...]

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Responsable de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Chambon-Feugerolles, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Commune de Saint-Etienne Métropole, Le Chambon-Feugerolles (12 399 habitants 350 agents) recrute un(e) responsable du service Transition écologique-Urbanisme Au sein du pôle Technique - Transition écologique - Urbanisme, sous l'autorité du directeur du pôle, le (la) responsable est chargé(e) de la mise en œuvre et du pilotage de la politique publique en matière de -Urbanisme- Foncier Transition écologique et Habitat. MISSIONS PRINCIPALES : - Assurer le pilotage du service (5 agents) en charge de : - La politique foncière : suivi des DIA, gestion des acquisitions et cessions foncières, des conventions d'occupation précaire, des classements et déclassements du domaine public, des régularisations cadastrales. - L'urbanisme : instruction des autorisations du droit des sols, renseignements aux particuliers et professionnels - L'habitat : instruction des dossiers de demande de subventions aux particuliers dans le cadre de l'amélioration de l'habitat et de l'installation des dispositifs d'énergies renouvelables, lutte contre l'habitat indigne et les périls, mise en œuvre du plan d'adressage - Le développement économique : dynamisation de la vie commerciale et suivi des relations[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Jean-de-la-Ruelle, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Gestionnaire de Paie H/F : Rejoignez un réseau qui valorise votre expertise et votre impact ! Vous aspirez à un environnement où relations humaines, rigueur technique et innovation se rencontrent ? Votre rôle : au cœur de la performance sociale du réseau En tant que Gestionnaire de Paie, vous jouerez un rôle central au sein de notre équipe « RH externalisée », en garantissant la qualité des processus de paie et de gestion sociale pour nos cabinets et leurs collaborateurs. Sous la responsabilité de votre Manager Pôle RH et Paie, vous aurez en charge : - La gestion complète de la paie : élaboration des bulletins de salaire, rédaction des contrats de travail, transmission des DPAE, documents de fin de contrat, DSN. - Le suivi administratif des ressources humaines : visites médicales, arrêts de travail, formations, etc. - Un rôle d'interlocuteur RH privilégié : accompagnement des associés, dirigeants, collaborateurs et organismes tiers sur toutes les questions liées à la gestion des ressources humaines de nos clients. Vos missions s'inscrivent dans une démarche d'excellence, en lien avec les valeurs du réseau : rigueur et sens du service client. Pourquoi TYLS Conseil est[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

- Vous êtes en charge de l'accompagnement social global et du suivi éducatif, en établissant une relation de confiance avec des jeunes Mineurs Non Accompagnés confiés à notre structure par le service ASE du département. - Vous êtes garant de la mise en place du projet personnalisé d'insertion des jeunes dans leur globalité : projet de scolarité et de formation professionnelle, santé, gestion du quotidien et du budget, démarches administratives de régularisation du droit au séjour avec les autorités compétentes, mobilité, insertion par le logement, accès à la culture et aux loisirs. - Ainsi que la poursuite de l'accompagnement dans le cadre du Contrat Jeune Majeur afin de mailler la fin de la prise en charge vers des dispositifs de droit commun. Vous travaillez en étroit partenariat avec les services, établissements et organismes qui interviennent au bénéfice des jeunes et participez au développement du réseau. - Vous êtes en mesure de rendre compte régulièrement de l'avancée des situations tant au sein de l'équipe pluridisciplinaire qu'envers le département référent. - Capacité au travail en milieu ouvert et s'impliquer de manière active au sein de l'équipe - Savoir[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Gestionnaire de Paie H/F : Rejoignez un réseau qui valorise votre expertise et votre impact ! Vous aspirez à un environnement où relations humaines, rigueur technique et innovation se rencontrent ? Votre rôle : au cœur de la performance sociale du réseau En tant que Gestionnaire de Paie, vous jouerez un rôle central au sein de notre équipe « RH externalisée », en garantissant la qualité des processus de paie et de gestion sociale pour nos cabinets et leurs collaborateurs. Sous la responsabilité de votre Manager Pôle RH et Paie, vous aurez en charge : - La gestion complète de la paie : élaboration des bulletins de salaire, rédaction des contrats de travail, transmission des DPAE, documents de fin de contrat, DSN. - Le suivi administratif des ressources humaines : visites médicales, arrêts de travail, formations, etc. - Un rôle d'interlocuteur RH privilégié : accompagnement des associés, dirigeants, collaborateurs et organismes tiers sur toutes les questions liées à la gestion des ressources humaines de nos clients. Vos missions s'inscrivent dans une démarche d'excellence, en lien avec les valeurs du réseau : rigueur et sens du service client. Pourquoi TYLS Conseil est[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi Droit - Justice

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Au sein du département des ressources humaines et des relations sociales de la Direction Interrégionale des Services Pénitentiaire de Lille, l'adjoint(e) à la cheffe d'unité GA- PAIE seconde la cheffe d'unité dans le pilotage des actions des trois pôles de l'unité visant la pré liquidation de la paie de l'ensemble du personnel du ressort de la DISP (environ 4 300 agents titulaires ou contractuels). Il/Elle contrôle la qualité de la gestion administrative et des opérations de pré liquidation de la paie. Il/Elle assure un rôle de conseil et d'animation des services RH de proximité. Principales activités : - Assister la cheffe d'unité dans le pilotage et le suivi des activités de l'unité dans un planning contraint (calendrier de la paie, encadrement d'une équipe composée de 16 agents) - Assurer l'interface avec le Service Liaison Rémunération et le Centre de Gestion Financière (DRFIP) - Participer à la mise en œuvre des nouvelles directives et réglementations en matière de paie (analyse, explication, application et contrôle) - Assurer l'information et la communication au sein de l'équipe (organisation de réunions, diffusion de documents synthétiques, etc.) - Assurer l'information[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Argentan, 61, Orne, Normandie

Gestionnaire de Paie H/F : Rejoignez un réseau qui valorise votre expertise et votre impact ! Vous aspirez à un environnement où relations humaines, rigueur technique et innovation se rencontrent ? Votre rôle : au cœur de la performance sociale du réseau En tant que Gestionnaire de Paie, vous jouerez un rôle central au sein de notre équipe « RH externalisée », en garantissant la qualité des processus de paie et de gestion sociale pour nos cabinets et leurs collaborateurs. Sous la responsabilité de votre Manager Pôle RH et Paie, vous aurez en charge : - La gestion complète de la paie : élaboration des bulletins de salaire, rédaction des contrats de travail, transmission des DPAE, documents de fin de contrat, DSN. - Le suivi administratif des ressources humaines : visites médicales, arrêts de travail, formations, etc. - Un rôle d'interlocuteur RH privilégié : accompagnement des associés, dirigeants, collaborateurs et organismes tiers sur toutes les questions liées à la gestion des ressources humaines de nos clients. Vos missions s'inscrivent dans une démarche d'excellence, en lien avec les valeurs du réseau : rigueur et sens du service client. Pourquoi TYLS Conseil est[...]

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Educateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Emploi Droit - Justice

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'unité éducative d'hébergement collectif (UEHC) de Colmar, recrute un(e) éducateur(trice) ou moniteur(trice)-éducateur(trice) du 1er avril au 31 août 2026. L'UEHC accueille une dizaine d'adolescents, placés sur décision judiciaire, au sein d'une équipe composée d'une directrice, d'un responsable d'unité, de quatorze éducateurs et d'un psychologue, deux cuisiniers, deux adjoints techniques et une secrétaire. L'éducateur(trice) accompagne le jeune au quotidien et organise des activités collectives ou individualisées. Il contribue à l'élaboration du projet individuel du mineur en vue de favoriser son évolution, son autonomie, son insertion et de prévenir la récidive. Il rend compte de ses interventions à ses supérieurs hiérarchiques (responsable d'unité et directrice de service) et apporte les éléments d'information et d'analyse sur le comportement du jeune et son évolution. Etre disponible pour travailler certaines nuits, certains week-ends et jours fériés. L'unité se situe rue Gambetta à proximité de la gare de Colmar. CV et lettre de motivation à transmettre

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, la Cellule Support recrute 1 Assistant d'agence H/F, au sein de la direction Réseau O2 en CDD du 01/05/2026 au 31/07/2027. Rattaché à la Cellule Support au Mans, vous assurez la continuité de service auprès de nos clients et salariés d'une ou plusieurs agences du réseau O2 en gérant à distance les plannings et le recrutement salarié, suivant les priorités qui vous seront données ; ceci dans le cas d'absences d'encadrants d'agence devant être suppléées ou de renfort. Missions principales : Optimisation des plannings dans le cadre du respect du droit du travail et des procédures d'O2, Gestion des mises en place, reports, annulations et remplacements, Organisation administrative de la prestation Gestion de la satisfaction clients et salariés, Diffusion et mise à jour des annonces sur l'outil de gestion de candidatures, Sélection des candidatures (tri CV, préqualification téléphonique), Aide à distance sur les autres étapes du recrutement : contrôle de référence si besoin, contrats aidés, suivi des formations des intervenants, Accompagnement et formation de nouveaux collaborateurs arrivant à la[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'entreprise : Rejoindre la CPAM de la Vienne, c'est donner du sens à son métier Acteur majeur de la Sécurité sociale, la CPAM de la Vienne assure chaque année une mission essentielle de protection de la santé pour plus de 436 000 bénéficiaires. Forte d'environ 440 collaborateurs, elle déploie au quotidien un service public moderne, solidaire et accessible à tous. Dans un contexte de transformation et d'innovation, la CPAM recherche son futur Responsable Ressources Humaines, véritable pilote et partenaire stratégique au cœur de la politique RH de l'organisme. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la Directrice de l'organisme. Vos missions seront : Encadrer et animer le service des ressources humaines composé de cinq collaborateurs (techniciens paies, chargés de missions RH, manager d'unité .) ; Assurer une veille réglementaire et technique sur l'ensemble du périmètre RH. Rechercher les informations juridiques et techniques nécessaires afin d'accompagner et de superviser l'équipe dans la gestion de dossiers complexes. Mettre en œuvre les projets inscrits dans le schéma directeur des ressources humaines ainsi que les projets stratégiques de l'organisme. Participer[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Haÿ-les-Roses, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Description de l'employeur :L'association A.S.P.I.R., loi 1901, implantée à L'Haÿ-les-Roses (94), agit depuis 25 ans en faveur de l'intégration, de l'autonomie des familles, de l'accès aux droits et du vivre-ensemble. Elle accompagne principalement des familles issues de l'immigration et des primo-arrivants à travers des actions éducatives, sociales et citoyennes. Nombre de bénéficiaires : environ 200. Missions : Accueillir et accompagner les familles dans leurs démarches administratives et sociales, Favoriser l'autonomie, l'accès aux droits et le pouvoir d'agir, Mettre en œuvre des actions éducatives et collectives (citoyenneté, parentalité, ateliers sociolinguistiques-ASL), Faciliter le lien entre les publics et les institutions, Travailler en réseau avec les partenaires locaux et institutionnels, Participer au montage de projets, aux bilans, Assurer les tâches administratives liées au fonctionnement de l'association, Encadrer l'équipe (une salariée et des bénévoles). Conditions Contrat : Temps plein - 35 heures/semaine Poste à pourvoir : avril 2026

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Espoir est une structure d'insertion sociale effectuant plusieurs missions (Accueil de jour pour SDF, domiciliation, Hébergement Social Diffus (HU, ALT, HUDA), Accompagnement Vers et Dans le Logement (AVDL), Accompagnement Social (ouverture de droits, recherche logements,...), Aide Alimentaire (Epicerie Sociale et Colis) sur la commune de Privas. Sous l'autorité d'une responsable d'Equipe, vous aurez notamment pour missions : L'accompagnement des personnes hébergées en HU Diffus et ALT, l'Accompagnement des personnes prises en charge dans le cadre des mesures AVDL et le public de l'Accueil de Jour et ce dans le respect du cahier des charges des missions. Dans un souci de continuité de service, vous serez amené à assurer d'autres missions pendant les périodes de congé par exemple (Epicerie Sociale, Accompagnements des demandeurs d'asile hébergés...). CDD . Equipe de 5 salariés. Expérience auprès du public SDF serait un plus, connaissance des dispositifs de droits communs.

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Educateur familial / Educatrice familiale

Emploi Social - Services à la personne

Bréviandes, 10, Aube, Grand Est

NOTRE FONDATION : ACTION ENFANCE En France, depuis près de 70 ans, ACTION ENFANCE accueille, protège et éduque des frères et sœurs en danger, de la petite enfance à la vie adulte. Au sein de ses 19 Villages d'Enfants et d'Adolescents, elle offre à ces jeunes, séparés de leur famille sur décision du juge, un cadre stable, éducatif et protecteur, afin de les aider à mieux grandir et s'insérer dans la société. Au sein de ses Villages, la Fondation ACTION ENFANCE propose un accueil de type familial aux fratries qui lui sont confiées. Chacune des maisons d'un Village abrite un groupe de 6 enfants et/ou adolescents sous la responsabilité d'un binôme d'éducateurs familiaux qui partagent avec eux tous les moments du quotidien pendant plusieurs jours consécutifs. Le Village d'Enfants et d'Adolescents de Bréviandes, ouvert en 2012, comprend 7 maisons, 1 pavillon d'adolescents et 2 studios de semi-autonomie. Ce Village, accueille 50 enfants âgés de deux ans et demi à dix-sept ans, filles et garçons. Les missions principales : Encadré par un chef de service, vous aurez pour principales missions : - L'accompagnement affectif et éducatif individualisé de chaque l'enfant en tenant compte[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Un(e) conseiller(ère) en économie sociale et familiale H/F En accord avec le projet associatif et sous l'autorité de la direction du dispositif, vos missions seront les suivantes : Accompagnement budgétaire : - Préparation, suivi et remise des allocations d'autonomie ; - Mise en place et suivi de l'épargne ; - Accompagnement à la gestion budgétaire ; Accompagnement dans les démarches administratives : - Accompagnement à l'ouverture de comptes bancaires ; - Aide à la constitution de dossiers administratifs (aides financières, garantie visale, CAF, etc) ; - Anime des ateliers individuels ou collectifs sur des thématiques en lien avec son domaine d'intervention ; Accompagnement et une préparation à la sortie du dispositif - Aide à l'accès, maintien du logement/hébergement (demande de logement social, SIAO, etc) - Favorise le repérage par les jeunes des lieux, personnes ressources du droit commun ; - Accompagne les jeunes dans le logement : ouverture de compteurs, assurance, etc - Rédaction de notes sociales. - Réalise les démarches de sortie du dispositif en lien avec les travailleurs sociaux et dispositifs du droit commun. Développement du partenariat interne[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

CDD - Temps plein - Dijon Qui sommes-nous ? Depuis plus de 70 ans, ADEFO accueille, accompagne et contribue à l'insertion des personnes en situation de précarité, d'exclusion ou de rupture. Avec 7 établissements et 21 services répartis en trois pôles - Se loger et habiter, Hébergement d'urgence et insertion, Enfance et parentalité - l'ADEFO est un acteur majeur de la solidarité en Côte-d'Or, accompagnant chaque année plus de 3 000 personnes grâce à l'engagement de 220 salarié-e-s. Contexte du poste Le Dispositif Mineurs Non Accompagnés (MNA) fait partie du Pôle Prévention, Protection de l'enfance et Soutien à la parentalité. Il accueille et accompagne les jeunes confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance dans leur parcours d'insertion, d'accès aux droits, de santé et d'autonomie. Le dispositif regroupe 95 places d'hébergement, dont 55 en mise à l'abri. Nous recrutons un-e Moniteur-trice éducateur-trice H/F en CDD à temps plein, pour rejoindre l'équipe du Service MNA collectif à Dijon. Vos missions principales Sous la responsabilité du-de la chef-fe de service, vous accompagnez au quotidien des mineurs isolés étrangers hébergés en internat collectif afin de favoriser leur socialisation,[...]

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Directeur / Directrice de camping

Emploi Hôtellerie - Camping

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Nous cherchons notre Directeur / Directrice (H/F) en CDD saisonnier pour le camping de Dijon (21). Vous aurez en charge, la gestion du camping (environ 130 emplacements), ainsi que l'encadrement de l'équipe présente sur place. Les missions seront les suivantes : Gestion de la réception (en lien avec l'équipe en place) : -Assurer la gestion administrative ; -Effectuer le suivi des réservations ; -Effectuer le suivi des commandes, la facturation ; -Gérer des réclamations et assurer le suivi clientèle ; -Assister les réceptionnistes selon les besoins ; -Assurer la gestion du dépôt de pain / petit espace de vente ; -Maitrise du logiciel "eseason" ; Gestion du personnel : -Coordonner l'activité de l'équipe et mener les actions de gestion des ressources humaines (recrutement, formation, suivi du personnel) ; -Assurer la gestion des plannings ; -Veiller aux bonnes relations humaines et à la stricte application du droit ; -Veiller au respect de la législation en matière de droit du travail et dans les domaines suivants : conditions de travail, règles d'hygiène et de sécurité du personnel ; -Assurer la sécurité du personnel au sein de l'établissement ; Gestion[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Alès, 30, Gard, Occitanie

Vous serez chargé.e de le gestion de mesures de protection des majeurs protégés. Vos missions : - évaluer la situation socio-économique de la personne protégée, - effectuer des opérations administratives et techniques afin de préserver ses intérêts (suivi budgétaire, ouverture et suivi des droits...), - gérer ses conditions de vie et l'accompagner en tenant compte de ses besoins. - Vous avez un diplôme niveau bac + 3 : Conseiller en Économie Sociale et Familiale (CESF) ou en Droit privé, - Licence ou master AES, administration économique et sociale, - Le poste est ouvert aux diplômés d'état éducateur spécialisé ou administration économique et sociale (AES), - Etre titulaire du CNC MJPM est un plus. Véhicule de service. Salaire 1862.71 euros brut + prime Laforce 283 euros brut. Prise de poste : avril 2026.

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Riscle, 32, Gers, Occitanie

Vous avez un diplôme de Conseiller en Economie Sociale et Familiale ainsi qu'une première expérience significative dans le secteur médico-social. Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire et sur la base du projet du service, votre objectif est d'accompagner et de soutenir les personnes en situation de handicap dans leur vie personnelle, sociale et professionnelle en milieu ordinaire de vie. PRINCIPALES MISSIONS : - Densifier avec l'apport de vos compétences l'intervention de l'équipe du SAVS et de celles de la plateforme - Participer à l'évaluation des besoins des personnes accompagnées - Elaborer et assurer le suivi des Projets Personnalisés d'Accompagnement - Accompagner plus particulièrement un ensemble de personnes accueillies en référence - Rédiger des points d'accompagnement, des analyses de situations[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Touvet, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des salariés en insertion, la gestion RH et le suivi socio-professionnel, au sein d'une structure engagée pour l'inclusion et le réemploi. Qualités et Compétences : - Adaptabilité, Rigueur et sens des responsabilités et de l'organisation - Qualités humaines et relationnelles avec les interlocuteurs internes et externes - Discrétion et Autonomie dans l'accomplissement de ses missions - Capacité à travailler en équipe et en partenariat - Maîtrise des outils informatiques (bureautique, internet, mails, paie) - Connaissance de l'Économie Sociale et Solidaire, des Ressourcerie, du public en insertion - Pédagogie le "Savoir Etre" et conseils utiles avec une attention sociale et humaine - Savoir rendre compte (oral et écrit) des actions engagées et prévisionnelles (auto-rapports hebdo.) - Capacité à défendre les intérêts de GRESY Fonction Conseiller.ère en Inclusion Professionnelle - Maitriser le droit social et ses applications en procédures RH appropriées - Assurer la gestion des dossiers et participer au suivi des relations avec les différents services de l'état et des collectivités locales (par délégation de la hiérarchie) -[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Brécey, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre du renforcement de notre service RH/PAIE , nous recrutons un(e) Assistant(e) RH en CDI. Ce poste est une création, rendue nécessaire par l'augmentation significative de la charge de travail. Vous intégrerez une équipe composée actuellement de trois personnes et participerez activement à l'ensemble des missions administratives liées à la gestion du personnel. La personne recrutée sera placée sous la responsabilité directe de la Responsable des Ressources Humaines. Notre structure met au cœur de ses priorités la rigueur, l'engagement et la qualité du service dans un environnement de travail collaboratif. Vous interviendrez sur un périmètre complet de missions administratives et opérationnelles. À ce titre, vos principales responsabilités seront les suivantes : *Gestion administrative du personnel: -Rédiger, préparer et suivre les contrats de travail (CDI, CDD, etc.) -Réaliser les Déclarations Préalables à l'Embauche (DPAE) -Gérer les affiliations et radiations à la mutuelle santé -Assurer l'ouverture des droits auprès de la MSA et autres organismes sociaux -Suivre les périodes d'essai et établir les documents associés *Suivi des accidents du travail: -Déclarer[...]

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Clerc de notaire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Tessy Bocage, 50, Manche, Normandie

Mission principale : Assister le notaire dans la rédaction et la gestion des actes juridiques, ainsi que dans le suivi des dossiers clients, en garantissant un haut niveau d'autonomie et d'expertise. Responsabilités et tâches : Rédaction et vérification des actes notariés. Gestion autonome des dossiers clients. Conseil et accompagnement des clients sur les aspects juridiques et fiscaux. Veille juridique et mise à jour des connaissances en droit notarial. Participation à la gestion administrative du cabinet. Compétences requises : Expérience dans le métier de clerc de notaire. Maîtrise des logiciels juridiques et des outils de gestion documentaire. Connaissance approfondie du droit notarial et des procédures juridiques. Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs dossiers simultanément. Rigueur, sens de l'organisation et excellentes qualités rédactionnelles. Conditions de travail : Contrat à temps plein : 39 heures par semaine avec des jours de RTT (Réduction du Temps de Travail). Avantages : 13ème mois. Environnement de travail dynamique et collaboratif. Le poste sera disponible à compter d'avril 2026.

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

CDD de remplacement temps plein - à pourvoir dès que possible pour 1 mois initial puis selon prolongation ! // CV et lettre de motivation adressée à la directrice madame Carine BALLAND // ! Dans le cadre d'un remplacement pour maladie nous cherchons un/une Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le) Mission d'accompagnement socioprofessionnel de demandeurs d'emploi et d'allocataires du RSA : - Aider les participants à construire et valider un projet professionnel réaliste - Mobiliser l'ensemble des étapes nécessaires pour développer leur employabilité - Les maintenir dans une dynamique de progression jusqu'à l'emploi - Mettre en œuvre des outils permettant de mesurer la progression des participants dans leur démarche d'insertion sociale et professionnelle : tenue de tableaux de bord, réalisation de bilan individuel et compte-rendu d'activité Activités du poste : - Accompagner les participants dans l'élaboration d'un bilan personnel et professionnel - Aider à lever les obstacles à leur insertion (logement, santé, accès aux droits, droits au séjour...) - Élaborer un projet individuel adapté au projet de chacun (emploi, création d'entreprise, formation) - Les conseiller[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

CDD à mi-temps pour remplacement - à pourvoir dès que possible et jusqu'au 30/06/2026 ! // CV et lettre de motivation adressée à la directrice madame Carine BALLAND // ! Dans le cadres de deux ACI, vous assurez l'accompagnement socioprofessionnel de salariés en insertion (conjointement avec l'ASP actuellement en mi-temps). Actions supports ACI REBOND : - Recyclerie de jeux et jouets - Prestations diverses (animation, portage de courses, accueil/secrétariat, entretien de locaux) Actions supports ACI INFOSEL : - Maintenance informatique - Reconditionnement De matériels informatiques Sous la responsabilité des coordinateurs, vous avez pour missions de : - Participer aux recrutements des salariés en transition professionnelle en lien avec le coordinateur et l'encadrant technique d'insertion - Aider les participants à construire et valider un projet professionnel réaliste - Mobiliser l'ensemble des étapes nécessaires pour développer leur employabilité - Maintenir une démarche de progrès tout le long du parcours - Mettre en œuvre des outils permettant de mesurer la progression des des salariés dans leur démarche d'insertion : tenue de tableaux de bord, réalisation de bilan[...]

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Agent / Agente de restauration collective

Emploi Droit - Justice

Écrouves, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'adjoint technique intervient pour la confection et distribution de deux services de 268 repas. Vos missions : A. Elaborer des menus équilibrés au niveau nutritionnel - Adapter les menus aux besoins nutritionnels en respectant le coût financier moyen - Intégrer les régimes Projet d'Accueil Individualisé pour raisons de santé : s'assurer de la présence-validité du certificat médical dans le classeur dédié - S'assurer de la faisabilité des menus - Prendre connaissance des produits du marché, de leurs prix et des promotions - Préconiser des évolutions dans les menus - Diffuser les menus aux interlocuteurs concernés avec l'affichage réglementaire B. Organiser le service de restauration - Etablir une planification hebdomadaire de l'activité - Vérifier quotidiennement les effectifs et les régimes alimentaires - Préparer et Informer des quantités de denrées à sortir et à cuisiner suivant les menus établis - S'assurer du bon fonctionnement des équipements et du matériel - Prévoir les commandes - Réceptionner les denrées en cuisine et vérifier leur conformité quantitative et qualitative - Gérer l'inventaire permanent des stocks et tracer, vérifier les DLC et les DLUO - Gérer[...]

photo Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Bar-le-Duc Fains-Véel recherche un Cadre Supérieur de Santé Plateaux Techniques (H/F) à 100 %. Poste à pourvoir sur le site de Bar-le-Duc. Description : Corps : Cadres Supérieur de Santé de la Fonction Publique Hospitalière Grade : Personnel de catégorie A Emploi : Cadre Supérieur de Santé de la Fonction Publique Hospitalière Diplôme requis ou formation : Diplôme de Cadre de Santé, Titre de Cadre Supérieur de Santé Décret 1102001-1375 du 31 décembre 2001 et Décret 1102012-1466 du 26 décembre 2012 portant statut particulier du corps des cadres de santé paramédicaux de la fonction publique hospitalière. Missions générales : Le cadre supérieur de santé Assure, en lien avec la Direction des Soins, la déclinaison et la mise en œuvre du projet médico soignant partagé (PMSP). Concourt à l'amélioration de la qualité des soins par le développement de la culture qualité et par le pilotage de la démarche d'amélioration continue de la qualité, de la prévention et de la gestion des risques de ses secteurs. Participe à l'élaboration et supervise la mise en œuvre des projets relatifs à ses secteurs, conformément au cadre posé par les projets institutionnels et[...]

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Conseiller / Conseillère clientèle en assurances

Emploi Assurances

Chamalières, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales Organisation et prospection clients Établir un plan de prospection sur son périmètre géographique ou sectoriel en ligne avec les objectifs commerciaux fixés. Contacter les clients en portefeuille et leur faire des offres commerciales. Contacter et prendre des rendez-vous avec des prospects (téléphone, e-mail, accueil en agence, déplacements à domicile, salon.). Assurer la prise en charge des appels entrants, courriers et courriels, et y apporter une réponse (information, conseil, rendez-vous, devis.). Relancer les clients suite aux devis et lors des campagnes commerciales. Analyser les opportunités de développement de son portefeuille. Recueil et identification des besoins des clients Écouter et questionner le client pour comprendre sa demande. Définir et identifier ses besoins. Informer sur les évolutions juridiques pouvant avoir un impact sur les contrats. Conseil et vente de contrats ou de produits d'assurance Présenter, conseiller et proposer un service ou un produit adapté à sa demande et à ses besoins en développant les arguments de vente adéquats. Vérifier les conditions d'acceptation du risque ou de souscription du produit et déterminer[...]

photo Garçon / Serveuse de restaurant

Garçon / Serveuse de restaurant

Emploi

Pionsat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Offre d'emploi TR/63/AA/2026-02S La Fédération APAJH recherche pour le CMPR de Pionsat un Serveur H/ F en CDI à 0.80 ETP Venez rejoindre le mouvement citoyen, l'APAJH milite pour une société inclusive. Tout handicap, tout âge de la vie. https://www.apajh.org Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits, rejoignez-nous QUE PROPOSE LE POSTE ? Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire motivée, investie, développant de multiples approches tournées vers les besoins des personnes accompagnées. Développer vos compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière, mais aussi de la mobilité au sein de nos nombreuses structures dans un environnement respectueux de la qualité de vie au travail et des valeurs : laïcité, solidarité, citoyenneté mais aussi tolérance et équité. QUE FAIT LE CMPR PIONSAT ? Le CMPR (87 lits et places dont 81 lits en hospitalisation complète et 6 places d'hospitalisation de jour pour adultes) propose des soins auprès de personnes[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Sélestat, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vos activités principales : * Accueillir, orienter et informer les usagers dans le respect des règles de politesse et de discrétion professionnelle : accueil physique et téléphonique * Recueillir et exploiter les informations administratives pour identifier, contrôler, et saisir les patients dans les différents modules du logiciel de gestion administratif (Pastel, Prodige, Omnidoc), en respectant les règles d'identitovigilance (saisie et procédures), pour réaliser les admissions des patients : consultations externes (24 UF avec spécificité), préadmissions et hospitalisations (23 UF avec spécificité) * Contrôle en ligne de la couverture sociale du patient (plateforme CDRi) et bonne application de ses droits dans les différents logiciels (35 types de codage) * Contrôle en ligne de la couverture mutuelle du patient et bonne application des droits (ROC ou hors ROC) * Scannage des différents documents pour la constitution du dossier (carte d'identité, passeport, mutuelle, ALD, AT, prise en charge.) et rédaction de courriers divers (demandes de prises en charge des mutuelles, demande de pièce d'identité.) * Gestion des appels et commande des transports sanitaires des patients[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Votre agence Synergie Le Creusot recrute !VOS MISSIONS : RECRUTEMENT : -Rédiger et publier les offres d'emploi -Sélectionner les CV, présélectionner les candidats et organiser les entretiens -Assurer le suivi des candidatures et des retours avec les candidats -Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs et suivre leur parcours COMMERCIAL : -Assurer le suivi des commandes -Participer à la gestion de la relation client et à la prise de rendez-vous -Participer au développement du portefeuille client -Prospection commerciale ADMINISTRATIF : -Assurer la gestion des documents administratifs liés au recrutement -Mettre à jour les bases de données et les outils de suivi de candidatures -Assurer la gestion des contrats de travail Profil commercial souhaité. Des déplacements occasionnel sur Lyon ou Paris pour réunions ou formations Si cette offre vous intéresse alors n'hésitez plus et postulez ! Accompagner l'intégration de nouveaux salariés - Contribuer à construire et déployer le plan de formation - Traiter des actes contractuels ou disciplinaires tout en veillant à l'application des obligations relatives au droit individuel du travail - Réaliser des entretiens[...]

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Paris, 75, Paris, Île-de-France

CDD de 3 mois renouvelables Horaires 09h00-16h30 (7h30) - Pause déjeuner de 30 min Le pôle Neuro Sainte-Anne a développé une offre de soins de proximité et de recours pour l'ensemble des pathologies des maladies du système nerveux. Il se compose de 9 services regroupant un total de 130 lits et places. Les équipes accueillent les urgences de neurologie vasculaire, neurochirurgie et neuroradiologie. DESCRIPTION DU POSTE La secrétaire médicale est l'interface entre les patients et leurs proches, les correspondants professionnels impliqués dans la prise en charge des patients et l'équipe du service NML. Elle contribue à la prise en charge des patients par : - La maitrise des techniques de communication - La maitrise des outils informatiques, - La coordination du parcours patient - La continuité de la prise en charge administrative des patients ACTIVITES - Réaliser la prise des rendez-vous des nouveaux patients sur la base du protocole du service - Enregistrer les informations administratives concernant le patient sur l'outil informatique de la prise de rendez-vous - Appels téléphoniques au patient pour la prise des rendez-vous et rappels des RDV de consultation la[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Rejoignez une crèche de 30 berceaux au cœur de Versailles, face à la gare Rive Droite, où le bien-être des enfants et des professionnels est une priorité. Dans des espaces variés et stimulants (salle sensorielle, motricité, univers mensuels, jardin, terrasse), vous participerez à des projets pédagogiques innovants et à des journées thématiques créatives. Vous intégrerez une équipe interprofessionnelle soudée, accompagnée par une direction bienveillante qui valorise l'évolution, le dialogue et le confort des professionnelles. La crèche est idéalement située en face de la gare Versailles Rive Droite, à seulement deux minutes à pied, avec plusieurs lignes de bus et la place du marché à proximité immédiate (commerces, restaurants, boulangeries). D'une capacité de 30 berceaux, elle est organisée en deux unités de vie à âges mélangés (bébés-grands et moyens-bébés). Les professionnels bénéficient de locaux spacieux et variés : salle sensorielle, salle de motricité, salle à univers mensuels, atrium lumineux, jardin extérieur et terrasse. L'équipe met en œuvre de nombreux projets pédagogiques : igloo sensoriel, communication gestuelle associée à la parole, espace montessorien, ainsi[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Négoce - Commerce gros

Brignoles, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F) KOKOON Animal Shop est une entreprise française engagée dans le bien-être animal, qui accompagne au quotidien les propriétaires d'animaux à travers des produits et des services de qualité, responsables et adaptés à leurs besoins. Entreprise à taille humaine, en constante évolution, KOKOON place l'humain au cœur de son développement, en valorisant l'engagement, la proximité terrain et l'esprit d'équipe. Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recrutons notre futur(e) Responsable des Ressources Humaines, afin d'assurer la continuité, la structuration et le développement de la fonction RH au sein de l'entreprise. Votre mission Rattaché(e) à la Direction, vous êtes le/la référent(e) RH de KOKOON Animal Shop. Vous pilotez l'ensemble de la fonction RH et accompagnez la stratégie de l'entreprise en conciliant performance économique, conformité sociale et épanouissement des collaborateurs. Véritable partenaire de confiance, vous faites le lien entre la Direction, les managers et les équipes pour garantir un climat social serein et engagé. Vos principales responsabilités - Conseiller la Direction et les managers sur l'ensemble des[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Droit - Justice

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

DESCRIPTIF EMPLOYEUR Pour mettre en œuvre les décisions de l'autorité judiciaire, les agents des établissement et services de la PJJ s'appuient sur les déclinaisons territoriales du plan stratégique national cadrant l'exercice des missions de ces établissements et services. Chaque unité éducative est dirigée par un responsable d'unité éducative qui en assure, sous l'autorité du directeur de service, la direction pédagogique et administrative. L'EPEI de Limoges est composé de deux unités : l'Unité éducative d'hébergement collectif (UEHC) et l'Unité éducative d'activité de jour (UEAJ). DESCRIPTION DU POSTE Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans le cadre de l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération, l'éducateur/trice H/F est chargé(e) : - De prendre connaissance du dossier judiciaire du mineur. - D'articuler l'intervention avec les services ou établissements qui ont assuré une prise en charge. - De l'accueil des mineurs placés et, le cas échéant, de jeunes majeurs. - D'évaluer la situation sociale et familiale de chaque jeune accueilli aux fins d'élaborer des propositions d'orientation[...]

Ressources supplémentaires